Einrichtungsleitung / Heimleitung (m/w/d) – Pflege | Hannover - Burgwedel / Hannover (Deutschland) Niedersachsen / VIF Personal Vermittlung in Festanstellung

<body bgcolor=#FFFFFF> <table width=100% border=0 cellspacing=3 cellpadding=3> <tr bgcolor=#FFFFFF> <td bgcolor=#FFFFFF width=25%> <div align=right></div> </td> <td colspan=2> <div align=left>Job-Consult.com - Stellenanzeige Nr. 600106 | letzte Aktualisierung: 11.02.2026 / 10:17 Uhr</div> </td> </tr> <tr> <td width=25%> </td> <td width=44%> </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top></td> <td width=44% valign=top><b><font size=4>Einrichtungsleitung / Heimleitung (m/w/d) &#8211; Pflege | Hannover - Burgwedel</font></b> </td> <td width=31%></td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top></td> <td width=44% valign=top> </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25%> <div align=right><b>Zum Unternehmen</b></div> </td> <td width=44%> <p><b>VIF Personal Vermittlung in Festanstellung </b><br> bis 7.000 &#8364; Gehalt I Dienstwagen| seriöser Träger | Altenpflege | stationär | Führungskraft | Vollzeit<br /> <br /> Ein Haus braucht keine Verwaltung. Es braucht Führung.<br /> Für eine etablierte stationäre Pflegeeinrichtung im Großraum Hannover- Burgwedel, suchen wir im Rahmen einer vertraulichen Personalbesetzung eine Heimleitung (m/w/d).<br /> <br /> Die Einrichtung befindet sich in ruhiger Lage, verfügt über eine stabile Belegung sowie ein gewachsenes Mitarbeiterteam. Gesucht wird keine reine Verwaltungsleitung, sondern eine Persönlichkeit, die Strukturen sichert, Mitarbeiter führt und die Einrichtung fachlich wie menschlich weiterentwickelt.<br /> <br /> Warum diese Position interessant ist<br /> Die Stelle eignet sich besonders für erfahrene Einrichtungsleitungen oder aktuelle Heimleitungen, die wieder gestalten möchten statt nur zu reagieren.<br /> <br /> Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung absolut vertraulich. Einrichtungsdetails erhalten Sie im persönlichen Gespräch.<br /> <br /> Hier geht es nicht darum, &#8222;den Laden zu retten&#8220;.<br /> <br /> Die Einrichtung ist stabil aufgestellt, die Belegung gesichert und eine funktionierende Pflegedienstleitung vorhanden.<br /> <br /> Sie übernehmen eine geführte Einrichtung &#8211; keine Baustelle.<br /> <br /> vorhandene Strukturen<br /> <br /> eingearbeitetes Team<br /> <br /> Unterstützung durch den Träger<br /> <br /> klare Zuständigkeiten<br /> <br /> Sie können sich wieder auf Führung konzentrieren, statt auf Dauer-Krisenmanagement.<br /> <br /> </p> </td> <td width=31%>#URL_FIRMENLOGO# </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right></div> </td> <td width=44% valign=top> </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Zur Position</b></div> </td> <td width=44% valign=top><b>Einrichtungsleitung / Heimleitung (m/w/d) &#8211; Pflege | Hannover - Burgwedel<br> </b> <b><br> </b></td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Aufgaben</b></div> </td> <td width=44% valign=top>bis 7.000 &#8364; Gehalt I Dienstwagen| seriöser Träger | Altenpflege | stationär | Führungskraft | Vollzeit<br /> <br /> Ein Haus braucht keine Verwaltung. Es braucht Führung.<br /> Für eine etablierte stationäre Pflegeeinrichtung im Großraum Hannover- Burgwedel, suchen wir im Rahmen einer vertraulichen Personalbesetzung eine Heimleitung (m/w/d).<br /> <br /> Die Einrichtung befindet sich in ruhiger Lage, verfügt über eine stabile Belegung sowie ein gewachsenes Mitarbeiterteam. Gesucht wird keine reine Verwaltungsleitung, sondern eine Persönlichkeit, die Strukturen sichert, Mitarbeiter führt und die Einrichtung fachlich wie menschlich weiterentwickelt.<br /> <br /> Warum diese Position interessant ist<br /> Die Stelle eignet sich besonders für erfahrene Einrichtungsleitungen oder aktuelle Heimleitungen, die wieder gestalten möchten statt nur zu reagieren.<br /> <br /> Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung absolut vertraulich. Einrichtungsdetails erhalten Sie im persönlichen Gespräch.<br /> <br /> Hier geht es nicht darum, &#8222;den Laden zu retten&#8220;.<br /> <br /> Die Einrichtung ist stabil aufgestellt, die Belegung gesichert und eine funktionierende Pflegedienstleitung vorhanden.<br /> <br /> Sie übernehmen eine geführte Einrichtung &#8211; keine Baustelle.<br /> <br /> vorhandene Strukturen<br /> <br /> eingearbeitetes Team<br /> <br /> Unterstützung durch den Träger<br /> <br /> klare Zuständigkeiten<br /> <br /> Sie können sich wieder auf Führung konzentrieren, statt auf Dauer-Krisenmanagement.<br /> </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Anforderungen</b></div> </td> <td width=44% valign=top>Das sollten Sie mitbringen<br /> Qualifikation zur Einrichtungsleitung / Heimleitung nach HeimPersV (oder landesrechtliche Anerkennung)<br /> <br /> Leitungserfahrung in der stationären Altenpflege<br /> <br /> strukturierte Arbeitsweise und Präsenz im Haus<br /> <br /> wertschätzender Führungsstil<br /> <br /> Interesse, ein Haus nachhaltig zu prägen<br /> <br /> Wir bieten Teilzeit- und Vollzeitpositionen für erfahrene Führungskräfte in der Pflegebranche, unter anderem in folgenden Funktionen:<br /> Heimleiter, Heimleiterin, Einrichtungsleiter, Einrichtungsleiterin, Residenzleiter, Residenzleiterin, Direktor, Direktorin, Pflegedirektor, Pflegedirektorin, Leiter / Leiterin Altenpflege, Erwachsenenheimleiter, Erwachsenenheimleiterin, Gebietsleiter, Gebietsleiterin, Regionalleiter, Regionalleiterin, Einrichtungsmanager:in (stationäre Altenpflege) Leitung Pflegezentrum / Seniorenresidenz Standortleitung Pflegeeinrichtung Leitung Pflegeeinrichtung mit Führungsverantwortung, Betriebsleitung Pflegeheim (m/w/d)<br /> <br /> Vergütung<br /> Das angegebene Gehalt stellt eine Orientierung gemäß den gesetzlichen Vorgaben zur Entgelttransparenz dar. Die tatsächliche Vergütung richtet sich nach Qualifikation, Berufserfahrung, Arbeitszeitmodell und individuellen Voraussetzungen. Alle Angaben erfolgen geschlechtsneutral und diskriminierungsfrei.<br /> <br /> Die genauen Konditionen werden im persönlichen Vorstellungsgespräch mit dem Arbeitgeber direkt besprochen.Das Gehalt für diese Position liegt laut Auftraggeber bei Vollzeit bis ca. 7000 &#8364; brutto monatlich, abhängig von Erfahrung und Qualifikation.<br /> <br /> Die genauen Konditionen werden im persönlichen Vorstellungsgespräch mit dem Arbeitgeber direkt besprochen. </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Wir bieten</b></div> </td> <td width=44% valign=top>Das sollten Sie mitbringen<br /> Qualifikation zur Einrichtungsleitung / Heimleitung nach HeimPersV (oder landesrechtliche Anerkennung)<br /> <br /> Leitungserfahrung in der stationären Altenpflege<br /> <br /> strukturierte Arbeitsweise und Präsenz im Haus<br /> <br /> wertschätzender Führungsstil<br /> <br /> Interesse, ein Haus nachhaltig zu prägen<br /> <br /> Wir bieten Teilzeit- und Vollzeitpositionen für erfahrene Führungskräfte in der Pflegebranche, unter anderem in folgenden Funktionen:<br /> Heimleiter, Heimleiterin, Einrichtungsleiter, Einrichtungsleiterin, Residenzleiter, Residenzleiterin, Direktor, Direktorin, Pflegedirektor, Pflegedirektorin, Leiter / Leiterin Altenpflege, Erwachsenenheimleiter, Erwachsenenheimleiterin, Gebietsleiter, Gebietsleiterin, Regionalleiter, Regionalleiterin, Einrichtungsmanager:in (stationäre Altenpflege) Leitung Pflegezentrum / Seniorenresidenz Standortleitung Pflegeeinrichtung Leitung Pflegeeinrichtung mit Führungsverantwortung, Betriebsleitung Pflegeheim (m/w/d)<br /> <br /> Vergütung<br /> Das angegebene Gehalt stellt eine Orientierung gemäß den gesetzlichen Vorgaben zur Entgelttransparenz dar. Die tatsächliche Vergütung richtet sich nach Qualifikation, Berufserfahrung, Arbeitszeitmodell und individuellen Voraussetzungen. Alle Angaben erfolgen geschlechtsneutral und diskriminierungsfrei.<br /> <br /> Die genauen Konditionen werden im persönlichen Vorstellungsgespräch mit dem Arbeitgeber direkt besprochen.Das Gehalt für diese Position liegt laut Auftraggeber bei Vollzeit bis ca. 7000 &#8364; brutto monatlich, abhängig von Erfahrung und Qualifikation.<br /> <br /> Die genauen Konditionen werden im persönlichen Vorstellungsgespräch mit dem Arbeitgeber direkt besprochen. </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Gewünschte Qualifikationen</b></div> </td> <td width=44% valign=top> <br> </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Anstellung</b></div> </td> <td width=44% valign=top>Vollzeit </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Funktionsbereich</b></div> </td> <td width=44% valign=top>Medizin/Pharma/Sozialwesen --Leitung</td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25%> <div align=right><b>Branche</b></div> </td> <td width=44%>Gesundheits-/ Sozialwesen</td> <td width=31%></td> </tr> <tr valign=top> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Einsatzort (Freitext)</b></div> </td> <td width=44% valign=top>Hannover</td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Einsatzort (Region)</b></div> </td> <td width=44% valign=top>(Deutschland) Niedersachsen</td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Einstellungsdatum</b></div> </td> <td width=44% valign=top>k.A.</td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Kontakt für Bewerber</b></div> </td> <td width=44% valign=top> <p>VIF Personal Vermittlung in Festanstellung <br /> Volker Bronheim<br /> Raiffeisenalle 6a <br /> <br /> eMail: mailto:info@vif-personal.de<br /> Internet: www.vif-personal.de </p> </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>eMail</b></div> </td> <td width=44% valign=top> <p>mailto:info@vif-personal.de </p> </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Hinweis</b></div> </td> <td width=44% valign=top> <p><b>Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer<br> Bewerbung auf Job-Consult.com!</b></p> </td> <td width=31%> </td> </tr> </table> </body>