HR Management in einem Pflege Startup in Teilze / Norderstedt (Deutschland) Schleswig-Holstein / Campusjäger by Workwise

<body bgcolor=#FFFFFF> <table width=100% border=0 cellspacing=3 cellpadding=3> <tr bgcolor=#FFFFFF> <td bgcolor=#FFFFFF width=25%> <div align=right></div> </td> <td colspan=2> <div align=left>Job-Consult.com - Stellenanzeige Nr. 585550 | letzte Aktualisierung: 18.01.2023 / 08:53 Uhr</div> </td> </tr> <tr> <td width=25%> </td> <td width=44%> </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top></td> <td width=44% valign=top><b><font size=4>HR Management in einem Pflege Startup in Teilze</font></b> </td> <td width=31%></td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top></td> <td width=44% valign=top> </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25%> <div align=right><b>Zum Unternehmen</b></div> </td> <td width=44%> <p><b>Campusjäger by Workwise</b><br> Mit Campusjäger by Workwise findest du deine Traumstelle ganz einfach und unkompliziert. Wir vermitteln Studenten und Absolventen an spannende Unternehmen als Berufseinsteiger, Trainees, Praktikanten und Werkstudenten. </p> </td> <td width=31%>#URL_FIRMENLOGO# </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right></div> </td> <td width=44% valign=top> </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Zur Position</b></div> </td> <td width=44% valign=top><b>HR Management in einem Pflege Startup in Teilze<br> </b> <b><br> </b></td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Aufgaben</b></div> </td> <td width=44% valign=top>Was erwartet dich?<br /> - Recruiting &#8211; Verantwortung des Bewerbungsprozesses von Gestaltung der Stellenanzeigen bis hin zum Vertragsabschluss<br /> - Mitarbeiterzufriedenheit &#8211; Umsetzung und Verantwortung von Maßnahmen zur Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit (Organisation von Feiern/Aktivitäten, Einführung eines datengetriebenen Feedback-Tools und Mitarbeiterumfragen)<br /> - Mitarbeiterentwicklung &#8211; Verwalten der Personalentwicklungsgespräche und des Fort- und Weiterbildungsplans<br /> - Personalcontrolling &#8211; Erstellung von Analysen/Reports zur Darstellung bspw. des Recruiting-Erfolgs oder der Mitarbeiterzufriedenheit<br /> - Teamkommunikation &#8211; Mitwirkung an - und Umsetzung der unternehmensinternen Kommunikationsstrategie (u.a. Erstellung des monatlichen Mitarbeiter-Newsletters)<br /> - Automatisierung des HR-Workflows - Aktives Mitwirken bei der weiteren Automatisierung/Digitalisierung des HR-Workflows durch Software<br /> - On- und Offboarding &#8211; Verantwortung der Personalakte von Ein- bis Ausstieg</td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Anforderungen</b></div> </td> <td width=44% valign=top>Was solltest du mitbringen?<br /> - Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, mit Schwerpunkt Personal, oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Fortbildung zum Personalfachkaufmann/-kauffrau<br /> - Erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Position wünschenswert<br /> - Grundkenntnisse im Arbeits- und im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht<br /> - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift<br /> - Hohes Maß an Eigeninitiative<br /> - Kommunikationsfähigkeit und ein Gespür für Menschen </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Wir bieten</b></div> </td> <td width=44% valign=top>Was bieten wir dir?<br /> - Eine steile Lernkurve &amp; Aufstiegsmöglichkeiten mit einer attraktiven Vergütung<br /> - Eine ausgewogene Work-Life-Balance mit Home-Office-Regelung, flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub<br /> - Deinen Verantwortungsbereich und die Chance, ein Unternehmen im Wachstum entscheidend mitzugestalten und an Deinen Aufgaben zu wachsen und zu lernen<br /> - Intensive Einarbeitung in Leitbild und Vision der Firma sowie in die spezifischen Aufgaben&nbsp;<br /> - Eine offene und bunte Unternehmenskultur<br /> - Regelmäßige Firmenfeiern und Themenabende </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Gewünschte Qualifikationen</b></div> </td> <td width=44% valign=top> <br> </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Anstellung</b></div> </td> <td width=44% valign=top>Vollzeit </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Funktionsbereich</b></div> </td> <td width=44% valign=top>Geschäftsführung/Vorstand/höheres Management</td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25%> <div align=right><b>Branche</b></div> </td> <td width=44%>Gesundheits-/ Sozialwesen</td> <td width=31%></td> </tr> <tr valign=top> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Einsatzort (Freitext)</b></div> </td> <td width=44% valign=top>Norderstedt</td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Einsatzort (Region)</b></div> </td> <td width=44% valign=top>(Deutschland) Schleswig-Holstein</td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Einstellungsdatum</b></div> </td> <td width=44% valign=top>k.A.</td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Kontakt für Bewerber</b></div> </td> <td width=44% valign=top> <p>Campusjäger GmbH<br /> Erbprinzenstraße 27<br /> 76133 Karlsruhe<br /> Deutschland<br /> Tel.: 07219819390<br /> eMail: mailto:spreading@campusjaeger.de<br /> Internet: www.campusjaeger.de </p> </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>eMail</b></div> </td> <td width=44% valign=top> <p>mailto:marie.koenig@campusjaeger.de </p> </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Hinweis</b></div> </td> <td width=44% valign=top> <p><b>Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer<br> Bewerbung auf Job-Consult.com!</b></p> </td> <td width=31%> </td> </tr> </table> </body>