Inhouse Recruiting Manager (m/w/d) / Frankfurt am Main (Deutschland) Hessen / Campusjäger by Workwise

<body bgcolor=#FFFFFF> <table width=100% border=0 cellspacing=3 cellpadding=3> <tr bgcolor=#FFFFFF> <td bgcolor=#FFFFFF width=25%> <div align=right></div> </td> <td colspan=2> <div align=left>Job-Consult.com - Stellenanzeige Nr. 591593 | letzte Aktualisierung: 20.03.2023 / 09:18 Uhr</div> </td> </tr> <tr> <td width=25%> </td> <td width=44%> </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top></td> <td width=44% valign=top><b><font size=4>Inhouse Recruiting Manager (m/w/d)</font></b> </td> <td width=31%></td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top></td> <td width=44% valign=top> </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25%> <div align=right><b>Zum Unternehmen</b></div> </td> <td width=44%> <p><b>Campusjäger by Workwise</b><br> Mit Campusjäger by Workwise findest du deine Traumstelle ganz einfach und unkompliziert. Wir vermitteln Studenten und Absolventen an spannende Unternehmen als Berufseinsteiger, Trainees, Praktikanten und Werkstudenten. </p> </td> <td width=31%>#URL_FIRMENLOGO# </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right></div> </td> <td width=44% valign=top> </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Zur Position</b></div> </td> <td width=44% valign=top><b>Inhouse Recruiting Manager (m/w/d)<br> </b> <b><br> </b></td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Aufgaben</b></div> </td> <td width=44% valign=top>Was erwartet dich?<br /> - Du bist für die Betreuung und Beratung der internen Stakeholder bei Recruiting-relevanten Themen zuständig und gewährleistest einen reibungslosen und effizienten Recruiting-Prozess sowie die Candidate Experience<br /> - Du identifizierst und sprichst passende Kandidat:innen über Social Media an, vor allem über LinkedIn Recruiter, Xing, Talent Manager oder Job Teaser<br /> - Du bist für die Organisation von Bewerbertagen verantwortlich, die ganztägige Events, als letzten Recruiting-Prozessschritt für Bewerber darstellen<br /> - Du unterstützt und berätst die Fachabteilungen bei der Erstellung von zielgruppenspezifischen Stellenausschreibungen.<br /> - Du entwickelst und optimierst gemeinsam mit dem Management die Employer-Banding-Strategie<br /> - Du wirkst bei der Konzeption von Personalmarketing-Kampagnen mit und bist für die Koordination zuständig, auch für die Zusammenarbeit mit passenden Agenturen</td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Anforderungen</b></div> </td> <td width=44% valign=top>Was solltest du mitbringen?<br /> - Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal oder über eine vergleichbare Ausbildung<br /> - Du konntest bereits mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting und Active Sourcing sammeln<br /> - Du weißt über aktuelle Trends im Recruiting Bescheid und zeigst Kreativität und Eigeninitiative bei der Auswahl neuer Recruitingformate<br /> - Du bist geübt im Umgang mit Social Media insbesondere Xing und LinkedIn<br /> - Du zeichnest dich durch ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung und ein gutes Gespür für unsere Zielgruppe aus </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Wir bieten</b></div> </td> <td width=44% valign=top>Was bieten wir dir?<br /> - Eine unbefristete Festanstellung mit 30 Urlaubstagen im Jahr<br /> - Eine sehr gute Verkehrsanbindung durch die Nähe zum Frankfurter Hauptbahnhof<br /> - Ein Jobticket, Laptop & iPhone, und ein inspirierendes Arbeitsumfeld im Tower 185<br /> - Kostenloses Obst & Getränke sowie regelmäßige Mitarbeiterevents<br /> - Die Teilnahmen an Fachtagungen und Kongressen<br /> - Ein motiviertes und dynamisches Team mit viel gegenseitiger Unterstützung </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Gewünschte Qualifikationen</b></div> </td> <td width=44% valign=top> <br> </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Anstellung</b></div> </td> <td width=44% valign=top>Vollzeit </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Funktionsbereich</b></div> </td> <td width=44% valign=top>Marketing/Werbung/Marktforschung</td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25%> <div align=right><b>Branche</b></div> </td> <td width=44%>Beratung</td> <td width=31%></td> </tr> <tr valign=top> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Einsatzort (Freitext)</b></div> </td> <td width=44% valign=top>Frankfurt am Main</td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Einsatzort (Region)</b></div> </td> <td width=44% valign=top>(Deutschland) Hessen</td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Einstellungsdatum</b></div> </td> <td width=44% valign=top>k.A.</td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Kontakt für Bewerber</b></div> </td> <td width=44% valign=top> <p>Campusjäger GmbH<br /> Erbprinzenstraße 27<br /> 76133 Karlsruhe<br /> Deutschland<br /> Tel.: 07219819390<br /> eMail: mailto:spreading@campusjaeger.de<br /> Internet: www.campusjaeger.de </p> </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>eMail</b></div> </td> <td width=44% valign=top> <p>mailto:marie.koenig@campusjaeger.de </p> </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Hinweis</b></div> </td> <td width=44% valign=top> <p><b>Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer<br> Bewerbung auf Job-Consult.com!</b></p> </td> <td width=31%> </td> </tr> </table> </body>