IT Recruiting Specialist HR / CRM / Talent Acquisition / Home Office (m/w/d / Freiburg im Breisgau (Deutschland) Baden-Württemberg / Campusjäger by Workwise

<body bgcolor=#FFFFFF> <table width=100% border=0 cellspacing=3 cellpadding=3> <tr bgcolor=#FFFFFF> <td bgcolor=#FFFFFF width=25%> <div align=right></div> </td> <td colspan=2> <div align=left>Job-Consult.com - Stellenanzeige Nr. 592642 | letzte Aktualisierung: 01.04.2023 / 08:26 Uhr</div> </td> </tr> <tr> <td width=25%> </td> <td width=44%> </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top></td> <td width=44% valign=top><b><font size=4>IT Recruiting Specialist HR / CRM / Talent Acquisition / Home Office (m/w/d</font></b> </td> <td width=31%></td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top></td> <td width=44% valign=top> </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25%> <div align=right><b>Zum Unternehmen</b></div> </td> <td width=44%> <p><b>Campusjäger by Workwise</b><br> Mit Campusjäger by Workwise findest du deine Traumstelle ganz einfach und unkompliziert. Wir vermitteln Studenten und Absolventen an spannende Unternehmen als Berufseinsteiger, Trainees, Praktikanten und Werkstudenten. </p> </td> <td width=31%>#URL_FIRMENLOGO# </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right></div> </td> <td width=44% valign=top> </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Zur Position</b></div> </td> <td width=44% valign=top><b>IT Recruiting Specialist HR / CRM / Talent Acquisition / Home Office (m/w/d<br> </b> <b><br> </b></td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Aufgaben</b></div> </td> <td width=44% valign=top>Was erwartet dich?<br /> - Du findest, akquirierst und betreust Kandidaten von der Erstidentifikation bis hin zur Anstellung.<br /> - Du organisierst und führst Interviews durch und erstellst Kandidatenprofile.<br /> - Du unterstützt das Personalmarketing und Employer Branding.<br /> - Du erstellst und schaltest Stellenanzeigen auf verschiedenen Portalen.<br /> - Du pflegst unsere Kandidaten-Datenbank (CRM).</td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Anforderungen</b></div> </td> <td width=44% valign=top>Was solltest du mitbringen?<br /> - Du hast idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalbeschaffung/Talent Acquisition<br /> - Du kannst 1&#8211;2 Jahre Berufserfahrung im Recruiting, bestenfalls im IT-Services-Umfeld, aufweisen<br /> - Du bringst Erfahrung in der Kontakt-Recherche auf verschiedenen Plattformen und im Umgang mit CRM-Anwendungen mit<br /> - Du besitzt ein ausgeprägtes Organisations- und Kommunikationstalent sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Wir bieten</b></div> </td> <td width=44% valign=top>Was bieten wir dir?<br /> - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag &#8211; Dein Arbeitsvertrag wird an dich und deine individuellen Lebensumstände angepasst &#8211; wir sind flexibel<br /> - Eine attraktive Vergütung &#8211; Das Gehalt orientiert sich an deinen Skills und deinem Gehaltswunsch und ist verhandelbar<br /> - Weiterbildung &#8211; Du bist motiviert, Zertifizierungen zu absolvieren? Wir übernehmen gerne die Kosten dafür<br /> - Ein hybrides Arbeitsmodell &#8211; Vertraglich vereinbarte remote-Anteile für die perfekte Mischung aus Home Office und persönlichem Kontakt<br /> - Ein Benefitssystem &#8211; Internes Engagement wird mit Coins honoriert, die du anschließend für tolle Prämien eintauschen kannst<br /> - Ausstattung &#8211; Lieber ein Bildschirm oder zwei? Damit du auch remote produktiv arbeiten kannst, stellen wir dir dein Equipment </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Gewünschte Qualifikationen</b></div> </td> <td width=44% valign=top> <br> </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Anstellung</b></div> </td> <td width=44% valign=top>Vollzeit </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Funktionsbereich</b></div> </td> <td width=44% valign=top>EDV / IT <br>EDV / IT --Datenbanken</td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25%> <div align=right><b>Branche</b></div> </td> <td width=44%>EDV-Software</td> <td width=31%></td> </tr> <tr valign=top> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Einsatzort (Freitext)</b></div> </td> <td width=44% valign=top>Freiburg im Breisgau</td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Einsatzort (Region)</b></div> </td> <td width=44% valign=top>(Deutschland) Baden-Württemberg</td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Einstellungsdatum</b></div> </td> <td width=44% valign=top>k.A.</td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Kontakt für Bewerber</b></div> </td> <td width=44% valign=top> <p>Campusjäger GmbH<br /> Erbprinzenstraße 27<br /> 76133 Karlsruhe<br /> Deutschland<br /> Tel.: 07219819390<br /> eMail: mailto:spreading@campusjaeger.de<br /> Internet: www.campusjaeger.de </p> </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>eMail</b></div> </td> <td width=44% valign=top> <p>mailto:marie.koenig@campusjaeger.de </p> </td> <td width=31%> </td> </tr> <tr valign=top> <td width=25% valign=top> <div align=right><b>Hinweis</b></div> </td> <td width=44% valign=top> <p><b>Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer<br> Bewerbung auf Job-Consult.com!</b></p> </td> <td width=31%> </td> </tr> </table> </body>