Job-Consult.com - Stellenanzeige Nr. 565483
| letzte Aktualisierung: 20.06.2022 / 09:15 Uhr
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Talent Acquisition Manager für den Bereich Recruiting (m/w/d) | ||
Zum Unternehmen
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Campusjäger by Workwise |
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Zur Position
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Talent Acquisition Manager für den Bereich Recruiting (m/w/d) |
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Aufgaben
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Deine Aufgaben: - Du suchst Direktkandidat:innen und pflegst durch proaktive Marktforschung dein Netzwerk potenzieller Kunden - Du suchst kontinuierlich nach neuen Sourcing Strategien und entwickelst kreative Ansätze, um Kandidat:innen an Kunden zu bringen - Du erfüllst Recruitingziele und sorgst gleichzeitig für die Zufriedenheit der Kandidat:innen und HR-Manager:innen - Du vergleichst unser Vergütungs- und Leistungspaket mit dem Markt - Du erstellt den zukünftigen Kandidatenpool (eine Datenbank für Talente) - Du stehst im engen Austausch mit lokalem HR- und dem internationalen Recruitingteam |
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Anforderungen
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Dein Profil: - Du bringst Erfahrung in der Personalbeschaffung in einem High-Volume Arbeitsumfeld mit und bist für das Recruiting verantwortlich (Inhouse-Erfahrung wünschenswert) - Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit und dem Umgang mit HR-Managern sowie Führungskräften, während des gesamten Rekrutierungszyklus - Du besitzt die Fähigkeit, starke Beziehungen zu Interessent:innen aufzubauen und Ergebnisse zu liefern - Du bist in der Lage, mit anspruchsvollen Interessenten in einem schnelllebigen Umfeld zurechtzukommen - Du besitzt verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, gute Niederländisch- oder Französischkenntnisse sind von Vorteil - Du arbeitest sehr organisiert, kooperativ und achtest auf Details - Du bist ein proaktiver Selbststarter, der gerne Initiative zeigt |
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Wir bieten
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Deine Vorteile: - Herausragende Ergebnisse belohnen und fördern wir individuell nach persönlicher Leistung - Ein breites Angebot an lokalen Schulungen zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, sowie Zugriff auf unseren Lernkatalog - Betriebliche Altersvorsorge sowie weitere Versicherungsangebote - Belohnung für erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen - 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr und Sabbaticals - Rabatte bei namhaften Herstellern - Reisekostenpauschale und Jobrad - Employee assistance program - Fitnessstudios, Sport- und Wellnesseinrichtungen zu Vorzugskonditionen |
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Gewünschte Qualifikationen
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Anstellung
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Vollzeit | |
Funktionsbereich
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Geschäftsführung/Vorstand/höheres Management | |
Branche
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Versicherungen | |
Einsatzort (Freitext)
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München | |
Einsatzort (Region)
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(Deutschland) Bayern | |
Einstellungsdatum
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k.A. | |
Kontakt für Bewerber
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Campusjäger GmbH |
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eMail
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mailto:marie.koenig@campusjaeger.de |
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Hinweis
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Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer |